La Comisión de Trabajo de la Cámara de Diputadis inició el estudio de la iniciativa que modifica el Código del Trabajo respecto a la subcontratación laboral en empresas de carácter estratégico (boletín 15007).

El texto plantea establecer una excepción al régimen de subcontratación en las empresas consideradas estratégicas, con el objeto de uniformar derechos y beneficios de las trabajadoras/es que laboran actualmente bajo ese régimen y que cumplen iguales funciones que los trabajadores contratados directamente.

Así lo explicó el autor principal del proyecto, diputado Luis Alberto Cuello (PC), quien argumentó que hoy se produce una gran desigualdad entre los trabajadores con contrato directo y aquellos sujetos a subcontratos.

Señaló que esta desigualdad genera un impacto en las brechas salariales de los trabajadores/as, junto con “afectar el ejercicio efectivo de los derechos colectivos a sindicalizarse”, acotó.

En la sesión participó Luis Pardo, tesorero del Sindicato N°1 de Chilquinta, quien aseguró que el proyecto beneficiará a diferentes áreas estratégicas como telecomunicaciones, combustibles y minería.

Agregó que, la subcontratación precariza la condicional salarial y dificulta el compromiso que se tiene con el trabajo frente a la entrega de un servicio.